普通本科高校产业兼职教师管理办法要点：聘请条件、程序与政策支持

办法的适用范围与对象

《普通本科高校产业兼职教师管理办法》由教育部会同中央组织部、科技部、工业和信息化部、财政部、人力资源社会保障部、国务院国资委、国家税务总局印发并负责解释，自印发之日起施行。办法适用于具有学士及以上学位授予权的普通本科高校，马鞍山的皖江工学院等本科院校均在此范围内。办法所称产业兼职教师，是指由普通本科高等学校聘请，以兼职方式承担特定教育教学和实践创新任务的行业专家、专业技术人才和高技能人才，实行按需设岗、公开遴选、择优聘请、协议管理。

聘请条件

产业兼职教师一般应具有在国家和省（区、市）重点企事业单位、大中型高新技术企业或行业学会（协会）、专精特新企业、小巨人企业三年及以上工作经历。基本条件包括：拥护党的教育方针，具备良好的思想政治素质和职业道德；原则上为企事业单位在职人员，聘请时年龄不超过65周岁（含），国家急需学科专业领域专家可放宽至70周岁；原则上具有大学本科及以上学历、副高级及以上专业技术职务或高级技师及以上技能等级或行业资深经验；主持或参与过重大科技攻关、重点研发计划、重要工程装备承制等工作。办法鼓励聘请行业中具有一定声誉和造诣的能工巧匠，可适当放宽学历职称要求。拥有重大发明专利或掌握关键技术、在产教融合协同育人方面有突出贡献、在国家级科研创新平台推动产学研协同创新方面有突出贡献，以及行业学会负责人、大型企业高管、国家级技能大师工作室带头人等可优先聘请。

聘请程序与工作任务

教育部会同有关部门定期编制急需学科专业引导发展清单，各省（区、市）配套发布。高校结合急需学科专业领域和师资队伍建设情况拟定岗位需求，定期向社会公布。有意向者经所在单位同意向高校提出兼职申请，受聘高校数量一般不超过2个。高校确定人选后将拟聘名单、岗位进行公示，公示结束后由高校、本人及所在单位签订三方协议，工作协议期限一般不超过5年，名单还需报送主管教育行政部门备案。产业兼职教师应至少承担参与人才培养、与专职教师协同合作、开展校企合作三项任务之一，包括参与人才培养方案设计、实践课程教学、指导毕业论文和研究生培养、联合开展科技项目攻关与成果转化等。

政策支持与待遇

主管教育行政部门在国家级人才项目、奖励计划申报中对产教融合成效显著的高校和单位予以倾斜支持，对产业兼职教师队伍建设取得积极进展的高校加大专项研究生招生计划支持力度。产业兼职教师在满足教师资格相关条件下，可依托所在高校申请认定教师资格。从事产教融合的企事业单位按规定享受现行税费优惠政策。高校根据双方约定向产业兼职教师支付劳动报酬，并鼓励给予有吸引力的报酬。国有企事业单位专业技术人才中的领导人员担任产业兼职教师按有关规定执行，事业单位工作人员还应符合事业单位人事管理有关规定。

信息来源：皖江工学院