 结对结果：首批20对，帮带12个月8月21日上午，全市社区（村）干部“薪火筑梦”导师帮带活动启动仪式暨专题培训在市档案馆举行。首批20对导师与学员当天正式结对，帮带周期为12个月。这标志着我市社区工作者队伍以老带新、以强带弱的导师帮带机制在市级层面全面推开。 谁在帮带范围内本次帮带聚焦两类对象：新入职的社区（村）工作者和社区（村）骨干。各县区以市级示范为引领，对本地区所有新入职社区（村）工作者做到应帮尽帮、不漏一人，目标是让每一名新同志从入职第一天起就有人带、有人教、有人管。结对形式包括离任社区书记结对骨干、优秀骨干结对新人等。 结对之后学什么启动仪式后安排了两场专题授课。党的十八大代表、全国优秀党务工作者邢春桂以《社区工作怎么干》为题，围绕入户走访、矛盾调解、民生服务、项目推进的一线实战经验作了讲解。全省基层治理先进个人、贵都社区居委委员许兴利以《从“心”出发，用脚步丈量民情——新时代群众工作方法与矛盾调解技巧》为题，结合自身工作经历分享了群众工作方法。 从试点到扩面的脉络这一机制并非首次实施。去年，全市选取了10对师徒先行试点，据来源报道成效明显：有的学员从不敢进门入户成长为群众工作行家里手，有的导师在带教中系统梳理了多年实战经验。今年年初，我市印发了《全科社工网格服务模式提质增效方案》，把导师帮带列为全科社工培养体系的关键一环。在试点基础上，今年市级层面把结对规模扩大到20对。按照市委社会工作部的安排，后续将以导师帮带为抓手，持续推动社区工作者队伍能力提升，培养政治过硬、业务精通、群众认可的优秀社区骨干。启动仪式上，市委社会工作部相关负责人宣读了结对名单，并对帮带双方和各县区提出了工作要求。 信息来源：白菜心（皖江在线） |
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